De belangrijkste arbeidsvoorwaarde is natuurlijk je salaris. Dit bestaat uit een vast en een variabel gedeelte. De vaste beloning hangt samen met de functie die je hebt en het competentieprofiel dat daarbij hoort. Het variabele deel is gelinkt aan van tevoren vastgestelde collectieve en individuele targets.
Uiteraard bieden we je ook een aantrekkelijk pakket secundaire arbeidsvoorwaarden. Een kleine selectie:
Daarnaast maken we het uitvoeren van je werkzaamheden zo makkelijk mogelijk. We ondersteunen je bijvoorbeeld met een laptop en een iPhone4. Ook kun je kortingen ontvangen op diverse verzekeringen, zakelijke kleding en bieden we een scooterfaciliteit.
Bovenstaande voorwaarden hangen af van de Jobgrade (salarisschaal) die op jouw functie van toepassing is.
Anderen bezochten ook
Delen
Print pagina
| Maak je bekend met |
|
Hoe houd je grip op veiligheid?
“Het onderwerp veiligheid heeft altijd al op mijn grote belangstelling kunnen rekenen. Zelf heb ik zes jaar......
Aan het stuur van de economie
“ Een van de redenen waarom ik ooit voor Deloitte heb gekozen was het ontbreken van de bekende......
José Prins-Heemskerk, Consultant Deloitte
Consulting
Tineke van den Berg, Junior Controller Accountancy
(onderdeel van Deloitte Accountancy)
